Công đoàn BIDV 30 năm: Tự hào - Đồng hành - Cống hiến
Ngày 07/11/2026, Công đoàn Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam (Công đoàn BIDV) long trọng tổ chức Lễ kỷ niệm 30 năm thành lập (26/12/1996 - 26/12/2026).
Từ 56 công đoàn cơ sở với khoảng 3.000 đoàn viên ngày đầu, Công đoàn BIDV nay đã trở thành tổ chức lớn mạnh với 231 công đoàn cơ sở và trên 29.000 đoàn viên, người lao động, bền bỉ đồng hành cùng chặng đường gần 70 năm phát triển của BIDV.
Dự Lễ kỷ niệm có đồng chí Ngọ Duy Hiểu, Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Chủ tịch thường trực Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; đồng chí Phạm Tiến Dũng, Phó Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Ngân hàng Việt Nam.
Về phía BIDV có các đồng chí nguyên lãnh đạo: Phùng Thị Vân Anh, Vũ Quốc Sáu, Phan Đức Tú - nguyên Bí thư Đảng ủy, nguyên Chủ tịch HĐQT; đồng chí Lê Ngọc Lâm, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng Quản trị; đồng chí Trần Xuân Hoàng, Phó Bí thư thường trực Đảng ủy, Ủy viên HĐQT; đồng chí Hoàng Việt Hùng, Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc; các đồng chí Ủy viên HĐQT, thành viên Ban Điều hành, nguyên lãnh đạo BIDV và Công đoàn BIDV qua các thời kỳ.
Ba mươi năm - đủ dài để những dấu chân của nhiều thế hệ hợp thành một hành trình, để những điều bình dị được bồi đắp thành truyền thống, để hai chữ “Công đoàn” trở thành một phần thân thuộc trong đời sống người lao động BIDV.
Từ 56 công đoàn cơ sở đến một tổ chức lớn mạnh
Ngày 26/12/1996, Công đoàn BIDV được thành lập theo Quyết định của Ban Thường vụ Công đoàn Ngân hàng Việt Nam. Khi ấy, tổ chức có 56 công đoàn cơ sở với khoảng 3.000 đoàn viên. Đến nay, con số đó đã là 231 công đoàn cơ sở và trên 29.000 đoàn viên, người lao động.
Đằng sau những con số là tinh thần kiên gan, bền chí của nhiều thế hệ cán bộ công đoàn và người lao động đã cùng BIDV vượt qua những chặng đường đầy thử thách: dựng xây, tái cơ cấu, cổ phần hóa, hội nhập quốc tế, rồi chuyển đổi số, chuyển đổi xanh. Trải qua 7 kỳ Đại hội, Công đoàn BIDV không ngừng củng cố và khẳng định vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; đồng thời là cầu nối bền chặt giữa người lao động với cấp ủy, lãnh đạo các cấp.
Làm nên sức sống của tổ chức không chỉ là những dấu ấn được ghi lại trong văn bản, khen thưởng, mà còn là những điều bình dị: những chuyến đi xa, những đêm sáng đèn, những cuộc điện thoại hỏi thăm khi đồng nghiệp gặp khó khăn, những sẻ chia thầm lặng nhưng đủ để một người cảm thấy mình không đơn độc.
Tự hào về truyền thống
Hành trình 30 năm của Công đoàn BIDV hòa trong dòng chảy gần 70 năm xây dựng và phát triển của ngân hàng thương mại có bề dày lịch sử lâu đời nhất Việt Nam. Và niềm tự hào lớn nhất chính là con người BIDV - những người đã, đang và sẽ viết nên hành trình ấy bằng trí tuệ, trách nhiệm, nghĩa tình và ý chí nỗ lực không ngừng.
Có những đóng góp được ghi nhận bằng phần thưởng, nhưng cũng có những cống hiến lặng thầm: một bữa cơm muộn, những ngày lễ, tết có người ở lại trực, những tháng năm tuổi trẻ gửi nơi quầy giao dịch, trên những chuyến công tác, trong từng dự án chuyển đổi để BIDV vững vàng trước những chuyển động của thời đại. Chính những điều bình dị ấy đã bồi đắp truyền thống người BIDV - truyền thống của trách nhiệm, niềm tự hào nghề nghiệp và khát vọng vươn lên.
Đồng hành, gắn kết bằng hành động và sự chân thành
“Ở đâu có người lao động, ở đó có tổ chức Công đoàn” - tinh thần ấy đã dẫn dắt Công đoàn BIDV suốt ba thập kỷ đồng hành cùng chuyên môn và người lao động. Từ tham gia xây dựng chính sách, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích của đoàn viên đến tổ chức các phong trào thi đua, Công đoàn luôn bền bỉ bồi đắp niềm tin, gắn kết đội ngũ và khơi dậy khát vọng cống hiến của mỗi người.
Công đoàn giúp người lao động hiểu rõ hơn mục tiêu phát triển của BIDV, nhận thấy vai trò của mình trong thành công chung. Các hoạt động văn hóa, thể thao và chăm lo đời sống thu hẹp khoảng cách giữa các thế hệ, đơn vị và vùng miền, quy tụ thành sức mạnh đoàn kết của toàn hệ thống. Hội thao BIDV năm 2026, một trong những hoạt động trọng tâm chào mừng 30 năm thành lập Công đoàn, vừa bế mạc cùng ngày với 1.085 vận động viên đến từ 9 khu vực công đoàn là minh chứng sinh động cho sức gắn kết ấy.
Nhưng sự đồng hành, gắn kết sâu sắc nhất lại nằm ở những điều giản dị: một sự hỗ trợ kịp thời khi đoàn viên gặp hoạn nạn, một lời hỏi thăm ấm áp khi gặp khó khăn. Từ những điều nhỏ bé ấy, hai chữ “Nghĩa tình” đã trở thành tài sản vô giá trong cốt cách con người BIDV.
Cống hiến bằng trí tuệ và trách nhiệm
Cống hiến của người BIDV trước hết là năng lực chuyên môn, tinh thần đổi mới và trách nhiệm trong từng vị trí công tác. Tinh thần ấy còn lan tỏa tới cộng đồng qua các chương trình hướng về biển đảo; hỗ trợ giáo dục, y tế; chăm lo người nghèo, gia đình chính sách; khắc phục hậu quả thiên tai và bảo vệ môi trường. Người BIDV vì thế được biết đến không chỉ bởi sự chuyên nghiệp, bản lĩnh trong công việc mà còn bởi tấm lòng nhân ái và trách nhiệm với xã hội, với Đất nước.
Tự hào - Đồng hành - Cống hiến: ba giá trị đi suốt 30 năm của Công đoàn đã góp phần hun đúc nên giá trị cốt lõi của BIDV: Trí tuệ - Niềm tin - Liêm chính - Nghĩa tình - Khát vọng.
Tri ân những người đặt viên gạch đầu tiên
Tại buổi lễ, Công đoàn BIDV bày tỏ lòng biết ơn tới Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Ngân hàng Nhà nước Việt Nam, Công đoàn Ngân hàng Việt Nam; cảm ơn sự lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng ủy, Hội đồng Quản trị, Ban Điều hành BIDV cùng cấp ủy, lãnh đạo các đơn vị trong toàn hệ thống.
Hành trình 30 năm mang dấu ấn của các thế hệ lãnh đạo Công đoàn BIDV: các đồng chí nguyên Chủ tịch Vũ Quốc Sáu, Lê Văn Lộc, Nguyễn Trung Hiếu, Lê Thị Kim Khuyên, Trần Xuân Hoàng; các đồng chí nguyên Phó Chủ tịch Thường trực Lê Xuân Đạm, Phạm Văn Xuyền, Hứa Văn Cắt, Trương Nguyễn Phương Lan, Phan Huy Hoàng, cùng nhiều thế hệ cán bộ công đoàn. Họ đã dành những năm tháng đẹp nhất cho tổ chức, đặt những viên gạch đầu tiên và trao truyền ngọn lửa trách nhiệm cho thế hệ hôm nay. Dẫu đã rời vị trí công tác, mái tóc đã bạc theo năm tháng, họ vẫn dõi theo và tiếp thêm niềm tin cho Công đoàn BIDV trên mỗi bước đường.
Và trên hết là các đoàn viên, người lao động BIDV - những người đã tin tưởng, gắn bó, hưởng ứng các phong trào; bằng sự tận tụy, sáng tạo và trách nhiệm, đã làm nên sức sống của tổ chức Công đoàn và góp phần xây dựng uy tín, vị thế, thương hiệu BIDV hôm nay.
Bước vào hành trình mới
Nhìn lại 30 năm không chỉ để tự hào, mà còn để có thêm bản lĩnh bước tiếp. Đất nước đang bước vào kỷ nguyên phát triển mới; BIDV đứng trước yêu cầu vươn lên mạnh mẽ về năng lực và vị thế. Đó là áp lực cạnh tranh ngày càng gay gắt; là yêu cầu làm chủ công nghệ số, trí tuệ nhân tạo và phát triển xanh; là những kỳ vọng mới của người lao động về môi trường làm việc, cơ hội phát triển nghề nghiệp và sự ghi nhận của tổ chức.
Trong bối cảnh ấy, Công đoàn không thể chỉ làm tốt những việc đã quen thuộc, mà phải lắng nghe sâu sát hơn, hành động thiết thực hơn, đổi mới mạnh mẽ hơn và chủ động kiến tạo những giá trị mới: tiếng nói của người lao động được lắng nghe và tôn trọng; cơ hội học tập, phát triển và làm chủ công nghệ; nỗ lực, đóng góp được ghi nhận; sức khỏe thể chất, tinh thần và sự cân bằng trong cuộc sống được quan tâm.
Để làm được điều đó, mỗi cán bộ công đoàn cần gần đoàn viên, am tường công việc, vững pháp luật, tinh thông công nghệ, biết lắng nghe và dám chịu trách nhiệm. Mỗi công đoàn cơ sở phải là điểm tựa tin cậy của người lao động; Ban Chấp hành, Ban Thường vụ và Cơ quan Công đoàn BIDV phải thực sự là trung tâm đoàn kết, đầu mối tập hợp tiếng nói của người lao động, chủ động tham mưu, dẫn dắt đổi mới và hỗ trợ công đoàn cơ sở hoạt động hiệu quả.
Công đoàn BIDV xác định tiếp tục lấy đoàn viên, người lao động làm trung tâm; lấy công đoàn cơ sở làm nền tảng; lấy đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số làm động lực; lấy hiệu quả thực chất, niềm tin và sự hài lòng của người lao động làm thước đo. Qua đó, đồng hành cùng BIDV hiện thực hóa khát vọng trở thành Tập đoàn Tài chính - Ngân hàng Lớn - Mạnh - Xanh hàng đầu khu vực Đông Nam Á, xây dựng BIDV là Ngân hàng Hạnh phúc, nơi mỗi người lao động được tôn trọng, được ghi nhận, có cơ hội trưởng thành và nhìn thấy tương lai của mình trong tương lai của BIDV.
Ba mươi năm là nền móng để bước tiếp, là hành trang để vững tin trước đổi thay, và là lời nhắc thế hệ hôm nay viết tiếp hành trình mà người đi trước đã dày công gây dựng. Với truyền thống đoàn kết, bản lĩnh và nghĩa tình được tôi luyện qua ba thập kỷ, Công đoàn BIDV sẽ tiếp tục là điểm tựa của người lao động, là cầu nối của niềm tin, cùng BIDV vững bước trên hành trình mới.
